UNIVERSIDAD EXPERIMENTAL POLITECNICA DE LA FUERZA ARMADA BOLIVARIANA
CARRERA : ADMINISTRACION Y GESTION MUNICIPAL
SEMESTRE VII SECCION 1
MATERIA: RTELACIONES INTER GUBERNAMENTALES EN VENEZUELA
UNIDAD 2
OBJTIVO DE LA CLASE: CONOCER LOS PROCESOS DE DESCENTRALIZACION CON EL OBJETIVO DE REVERTIR LA CENTRALIZACION Y CONCENTRACION DEL PODER DE DECISION COMO PARTE DEL PROCESO PRODUCTIVO DEL DESARROLLO
GUIA DE CLASE 3
AUTORA: ESP DEYSI BIRRIEL
DESARROLLO
1- LEER LOS ARTICULOS 5, 6, 7 ,8 ,9 ,10 DE LA LEY DEL CONSEJO FEDERAL DE GOBIERNO
Y RESPONDER LAS SUIENTES PREGUNTAS
2- COMO ESTA INTEGRADO EL CONSEJO FEDERAL DE GOBIERNO
3- SEGUN LO COMENTADO EN CLASE Y LA LECTURA DE LOS ARTICULOS MENCIONADOS EXISTE UNA NUEVA DESCENTRALIZACION EN VENEZUELA EXPLIQUE SU OPINION
4- COMPETENCIAS OBJETIVOS Y FUNCIONES DEL CONSEJO FEDERAL DE GOBIERNO
5- QUE IMPORTANCIA TIENE LA DESCENTRALIZACION DEL PODER PARA LA REVOLUCION BOLIVARIANA ARAZONE SU RESPUESTA
6- ESTAGUIA DEBERA SER RESPONDIDA EN LA COCTELERA CON SUS EQUPIOS DE TRABAJO , BEBERA SER LLEVADA EN FISICO AL AULA PARA REALIZAR ACTIVIDAD DE MAPA CONCEPTUAL ESTA ACTIVIDAD TIENE UN VALOR DE 5%
7 - PARA NUESTRA PROXIMA CLASE SE REALIZARA EL PARCIAL CON TODO LO VISTO EN LAS CLASES ANTERIORES VALOR 15%
8- FELICITACIONES A TODOS LOS EQUIPOS POR SUS TRABAJOS Y DEBATE EN CLASE 
DIOS LOS BENDIGA
SOLO HAY UNA FORMA DE AMAR Y ESA LA MOSTRO CRISTO EN LA CRUZ DEL CALVARIO, EL AMOR ES SACRIFICIO Y ENTREGA ; EL QUE NO AMA NO HA CONOCIDO A DIOS POR QUE EL ES AMOR AUTENTICO Y VERDADERO
DEYSI BIRRIEL LA JORNALERA DEL SEÑOR
integrantes :rigoberto salcedo
Dalwuin herrera
¿ como esta integrado el consejo federal de gobierno ?
Se destina a establecer los liniamientos de los entes descentralizados territorialmente y a la organizaciones populares asi como el estudio y la planificacion y el dezarroyo para apoyar la dotacion de obras , y servicios esenciales en la region y a las comunidades
y padran crear distritos otores com la finalidad impulsar en el area comprendiday cada uno de ello con un proyecto : social ,economico ,cientifico y tecnologico. 2. Proponer al Presidente o Presidenta de la República las modificaciones para obtener la eficiencia necesaria en la organización político-territorial de los estados.
3. Proponer al Presidente o Presidenta de la República la creación de los Distritos Motores de Desarrollo.
4. Aprobar su reglamento interno.
5. Aprobar su Proyecto de Presupuesto y tramitarlo de conformidad con la ley que regula la materia.
6. Aprobar su Informe de Gestión Anual.
7. Estudiar las propuestas de la Secretaria relativas a los cálculos a las distintas áreas de inversión.
2- COMO ESTA INTEGRADO EL CONSEJO FEDERAL DE GOBIERNO
Según el artículo 3. De conformidad con lo dispuesto en la normativa constitucional, el Consejo Federal de Gobierno está integrado por los representantes de los Poderes Públicos aludidos en la Constitución y representantes de la sociedad organizadas expresamente señalados en la presente ley, y está presidido por el Vicepresidente Ejecutivo. Cuenta con una Secretaría integrada por el Vicepresidente Ejecutivo, dos Ministros o Ministras, tres Gobernadores o Gobernadoras y tres Alcaldes o Alcaldesas. Asimismo, cuenta con el Fondo de Compensación Interterritorial, organismo destinado al financiamiento de inversiones públicas, para promover el desarrollo equilibrado de las regiones.
3- SEGUN LO COMENTADO EN CLASE Y LA LECTURA DE LOS ARTICULOS MENCIONADOS EXISTE UNA NUEVA DESCENTRALIZACION EN VENEZUELA EXPLIQUE SU OPINION
Si, la hay porque por medios de los consejos comunales existe más rapidez en la solución de algunos problemas existentes e las comunidades ya que los recursos llega directos a ellos, y o pasa por tata burocracia como lo existía anteriormente.
4- COMPETENCIAS OBJETIVOS Y FUNCIONES DEL CONSEJO FEDERAL DE GOBIERNO
Por objeto regular la organización y funcionamiento del Consejo Federal de Gobierno y, en virtud de ello, y a fin de desarrollar las competencias que el texto constitucional le ha trazado, establecer los lineamientos de la planificación y coordinación de las políticas y acciones necesarias para el adecuado desarrollo regional. Igualmente atiende al establecimiento del régimen para la transferencia de las competencias de los entes territoriales, a las organizaciones detentadoras de la soberanía originaria del Estado.
5- QUE IMPORTANCIA TIENE LA DESCENTRALIZACION DEL PODER PARA LA REVOLUCION BOLIVARIANA ARAZONE SU RESPUESTA
La descentralización no siempre tiene efectos positivos sobre el nivel de pobreza, para aprovechar los efectos positivos, cuando los hay, es necesaria la preparación de los funcionarios de los gobiernos subregionales y locales, el trabajo coordinado del gobierno central y los gobiernos estadales y locales es fundamental, algunos sectores, o parte de ellos, no deben ser descentralizados, la descentralización de los recursos es necesaria para poder aprovechar plenamente los efectos positivos de la descentralización
Finalmente, existen razones para afirmar que el proceso de descentralización puede proporcionar un ambiente adecuado para programas de alivio a la pobreza como el microcrédito. Por un lado, la participación del gobierno local permite un mejor control y seguimiento del programa. Por el otro, el microcrédito usualmente promueve el empoderamiento de la gente para que participe de manera pro activa presentando soluciones y exigiendo sus derechos, entre los cuales, en Venezuela y otros países, está el derecho a proponer usos para parte del presupuesto de los municipios. El mejoramiento de la gestión pública, la rendición de cuentas por parte de los gobiernos y la organización de las comunidades pobres son necesarios para reducir la pobreza (UNDP 2000). El proceso de descentralización puede convertirse en un instrumento que ayude a lograr esos objetivos.
Integrates:
Delgado berthy
Alastre Duberlis
Carices Angelica
Toro Raiza
basanta Erika
Chacon Mileidys
Gestio Municipal
Seccion G-001
Semestre VII
RELACIONES INTER GUBERNAMENTALES EN VENEZUELA
Integrantes:
MILAGROS REYES C.I. 18.958.628
MARIA REYES C.I. 18.958.629
ELUANNY GARCIA C.I. 13.547.706
NAOMA ESCOBAR C.I. 14.287.179
DAINNY SOTO C.I. 14.999.925
SAMIR BARRIOS C.I. 12.109.375
CARLOS QUINTANA C.I. 14.614.431
Sección: G-001 7mo Semestre
Administración y Gestión Municipal
RELACIONES INTER GUBERNAMENTALES EN VENEZUELA
2-COMO ESTA INTEGRADO EL CONSEJO FEDERAL DE GOBIERNO.
El Consejo Federal de Gobierno es un organismo compuesto por los representantes de los Poderes Públicos apuntados en la Constitución y representantes de la sociedad organizadas expresamente señalados en la presente ley, está Regido por el Vicepresidente Ejecutivo. Cuenta con una Secretaría integrada por el Vicepresidente Ejecutivo, dos Ministros o Ministras, tres Gobernadores o Gobernadoras y tres Alcaldes o Alcaldesas. (Según art. 3 de la Ley Orgánica del Consejo Federal de Gobierno).
3- SEGUN LO COMENTADO EN CLASE Y LA LECTURA DE LOS ARTICULOS MENCIONADOS EXISTE UNA NUEVA DESCENTRALIZACION EN VENEZUELA EXPLIQUE SU OPINION.
Podemos decir que si, ya que el principal objeto o finalidad de la Ley Orgánica del Consejo Federal de Gobierno es profundizar el proceso de descentralizador del Estado y a su vez mantener la vinculación política entre las clases medias y los sectores populares.
Además se les otorgo cierta autoridad a las comunidades para tomar decisiones en cuanto a la solución de sus propios problemas, de esta forma convirtiéndolos en portavoces de su propio destino, y así ser capaces de gerenciar, planificar y llevar a cabo sus programas o proyectos, para que de esta manera se conviertan en miembros activos de su propia comunidad.
4- COMPETENCIAS OBJETIVOS Y FUNCIONES DEL CONSEJO FEDERAL DE GOBIERNO.
Artículo 2. El Consejo Federal de Gobierno, establecerá los lineamientos que orientarán los procesos de planificación y coordinación en la ordenación territorial y de transferencia de las competencias y atribuciones de las entidades territoriales, hacia las organizaciones de base del poder popular.
Artículo 4. La función de planificación asignada al Consejo Federal de
Gobierno, se destina a establecer los objetivos de los entes descentralizados territorialmente y a las organizaciones populares de base, a los fines de obtener el desarrollo socio territorial equilibrado, la cooperación y complementación de las políticas e iniciativas de desarrollo de las distintas entidades públicas territoriales y, a apoyar la dotación de obras y servicios esenciales en las comunidades. (Según art. 2 y 4 de la Ley Orgánica del Consejo Federal de Gobierno).
5- QUE IMPORTANCIA TIENE LA DESCENTRALIZACION DEL PODER PARA LA REVOLUCION BOLIVARIANA RAZONE SU RESPUESTA.
Durante muchos años Venezuela había estado sumergida bajo el ropaje de la miseria, pobreza y corrupción, producto de un sistema que no venia a favorecer los intereses de nuestros pueblos, ha respondia al interés y enriquecimiento de un imperio y se entregaban los recursos naturales de nuestros país para favorecer el desarrollo de potencias extranjeras.
Ahora se ha creado un modelo de desarrollo para nuestro país, como es la descentralización que es la posibilidad de poder desarrollar políticas locales e independientes favorables, que pueden agilizar los procesos de desarrollo de nuestros estados y municipios.
Con la llegada de la Revolución Bolivariana, Venezuela dio un giro extraordinario, el poder popular desde lo local hasta lo nacional asumió la función de restaurar nuestra patria, los niveles de participación acerca de todo lo referente a nuestro país han sido muy elevados desde la creación de una nueva constitución hasta la creación de distintas formas de organización comunal, pasando por las misiones sociales y el rescate de nuestra soberanía nacional.
Aunque algunos de los logros obtenidos hasta ahora no han sido suficientes para acabar con la pobreza, burocratismo y la corrupción.
Integrantes:
Mabel Aular
Flor Mayor
Estefany Cacique
Yustmary Lucena
Katherine Alvarado
Yenit Garcia
Gleidy Diaz
1ªComo esta integrado el Consejo Nacional de Gobierno:
De conformidad con lo dispuesto en la normativa constitucional,
El Consejo Federal de Gobierno está integrado por los representantes de los
Poderes Públicos aludidos en la Constitución y representantes de la
Sociedad organizadas expresamente señalados en la presente ley, y está
Presidido por el Vicepresidente Ejecutivo. Cuenta con una Secretaría
Integrada por el Vicepresidente Ejecutivo, dos Ministros o Ministras, tres
Gobernadores o Gobernadoras y tres Alcaldes o Alcaldesas. Asimismo,
Cuenta con el Fondo de Compensación Interterritorial, organismo destinado
Al financiamiento de inversiones públicas, para promover el desarrollo
Equilibrado de las regiones.
2ªSegún lo comentado en clase y la lectura de los artículos mencionados existen una nueva decentralizacion en Venezuela explique su opinión:
En nuestra opinión consideramos que si existe una nueva descentralización, ya que a través de la ley del Consejo Nacional de gobierno, se busca profundizar el proceso de descentralización del Estado y esta de igual manera tener una vinculación con los sectores populares y las clase media, un ejemplo claro de estas es el papel fundamental que juega los consejos comunales, los cuales los recursos bajan directamente a ellos y así darle respuestas a las problemáticas que afectan en la comunidad determinada con mayor rapidez y eficiencia.
3ªCompetencias, objetivos y función del Consejo federal:
*La presente ley tiene por objetivo regular la organización y funcionamiento del Consejo Federal de Gobierno y, en virtud de ello, y a fin de desarrollar las competencias que el texto constitucional le ha trazado, establecer los lineamientos de la planificación y coordinación de las políticas y acciones necesarias para el adecuado desarrollo regional. Igualmente atiende al establecimiento del régimen para la transferencia de las competencias de los entes territoriales, a las organizaciones detentadoras de la soberanía originaria del Estado.
*La función de planificación asignada al Consejo Federal de Gobierno, se destina a establecer los objetivos de los entes descentralizados territorialmente y a las organizaciones populares de base, a los fines de obtener el desarrollo socio territorial equilibrado, la cooperación y complementación de las políticas e iniciativas de desarrollo de las distintas entidades públicas territoriales y, a apoyar la dotación de obras y servicios esenciales en las comunidades.
4ªQue importancia tiene la descentralización del poder para la Revolución Bolivariana razone su respuesta:
Tiene gran importancia la descentralización para la revolución Bolivariana, ya que en muchos años habíamos estados sumergidos bajo un poder de corrupción, donde solo se podía observar pobreza y poco interés por las clases sociales de menor recurso, hoy en día nuestro gobierno a creados nuevas leyes donde nos permite desarrollarnos, una de ellas es la ley de descentralización, las cual nos da la posibilidad de agilizar los procesos junto con las políticas locales para darle solución a los problemas mas frecuentes que afectan a nuestros municipios y localidades de nuestro estado.
COMO ESTA INTEGRADO EL CONSEJO FEDERAL DE GOBIERNO
Artículo 3. De conformidad con lo dispuesto en la normativa constitucional, el Consejo Federal de Gobierno está integrado por los representantes de los
Poderes Públicos aludidos en la Constitución y representantes de la sociedad organizadas expresamente señalados en la presente ley, y está presidido por el Vicepresidente Ejecutivo. Cuenta con una Secretaría integrada por el Vicepresidente Ejecutivo, dos Ministros o Ministras, tres Gobernadores o Gobernadoras y tres Alcaldes o Alcaldesas. Asimismo, cuenta con el Fondo de Compensación Interterritorial, organismo destinado al financiamiento de inversiones públicas, para promover el desarrollo equilibrado de las regiones.
SEGUN LO COMENTADO EN CLASE Y LA LECTURA DE LOS ARTICULOS MENCIONADOS EXISTE UNA NUEVA DESCENTRALIZACION EN VENEZUELA EXPLIQUE SU OPINION
Si existe una nueva descentralización en Venezuela, porque bajan los recursos directos, y cumplen con la finalidad de resolver los problemas presentes en nuestras comunidades
COMPETENCIAS OBJETIVOS Y FUNCIONES DEL CONSEJO FEDERAL DE GOBIERNO
La presente ley tiene por objetivo regular la organización y funcionamiento del Consejo Federal de Gobierno y, en virtud de ello, y a fin de desarrollar las competencias que el texto constitucional le ha trazado, establecer los lineamientos de la planificación y coordinación de las políticas y acciones necesarias para el adecuado desarrollo regional. Igualmente atiende al establecimiento del régimen para la transferencia de las competencias de los entes territoriales, a las organizaciones detentadoras de la soberanía originaria del Estado.
La función de planificación asignada al Consejo Federal de Gobierno, se destina a establecer los objetivos de los entes descentralizados territorialmente y a las organizaciones populares de base, a los fines de obtener el desarrollo socio territorial equilibrado, la cooperación y complementación de las políticas e iniciativas de desarrollo de las distintas entidades públicas territoriales y, a apoyar la dotación de obras y servicios esenciales en las comunidades.
QUE IMPORTANCIA TIENE LA DESCENTRALIZACION DEL PODER PARA LA REVOLUCION BOLIVARIANA ARAZONE SU RESPUESTA
El proceso de descentralización puede convertirse en un instrumento que ayude a lograr esos objetivos. Con la llegada de la Revolución Bolivariana, Venezuela dio un giro extraordinario, el poder popular desde lo local hasta lo nacional asumió la función de restaurar nuestra patria, los niveles de participación acerca de todo lo referente a nuestro país han sido muy elevados desde la creación de una nueva constitución hasta la creación de distintas formas de organización comunal, pasando por las misiones sociales y el rescate de nuestra soberanía nacional.
Aunque algunos de los logros obtenidos hasta ahora no han sido suficientes para acabar con la pobreza, burocratismo y la corrupción.
ALUMNAS:
HERRERA EYLIN
MORENO YARITZA
SALAS GRISMEL
GARCIA ORMAYLIS
GOMES MARIETE
PARRA MARYORIS
VARGAS ZULAY
SECCION : G-001 7mo SEMESTRE ADMON EN GESTION MUNICIPAL
RELACIONES INTERGUBERNAMENTALES
buenas tardes profesora es la alumna erika castillo c.i 12748751 de la seccion g-001-d 2- COMO ESTA INTEGRADO EL CONSEJO FEDERAL DE GOBIERNO
Según el artículo 3. De conformidad con lo dispuesto en la normativa constitucional, el Consejo Federal de Gobierno está integrado por los representantes de los Poderes Públicos aludidos en la Constitución y representantes de la sociedad organizadas expresamente señalados en la presente ley, y está presidido por el Vicepresidente Ejecutivo. Cuenta con una Secretaría integrada por el Vicepresidente Ejecutivo, dos Ministros o Ministras, tres Gobernadores o Gobernadoras y tres Alcaldes o Alcaldesas. Asimismo, cuenta con el Fondo de Compensación Interterritorial, organismo destinado al financiamiento de inversiones públicas, para promover el desarrollo equilibrado de las regiones.
3- SEGUN LO COMENTADO EN CLASE Y LA LECTURA DE LOS ARTICULOS MENCIONADOS EXISTE UNA NUEVA DESCENTRALIZACION EN VENEZUELA EXPLIQUE SU OPINION
Si, la hay porque por medios de los consejos comunales existe más rapidez en la solución de algunos problemas existentes e las comunidades ya que los recursos llega directos a ellos, y o pasa por tata burocracia como lo existía anteriormente.
4- COMPETENCIAS OBJETIVOS Y FUNCIONES DEL CONSEJO FEDERAL DE GOBIERNO
Por objeto regular la organización y funcionamiento del Consejo Federal de Gobierno y, en virtud de ello, y a fin de desarrollar las competencias que el texto constitucional le ha trazado, establecer los lineamientos de la planificación y coordinación de las políticas y acciones necesarias para el adecuado desarrollo regional. Igualmente atiende al establecimiento del régimen para la transferencia de las competencias de los entes territoriales, a las organizaciones detentadoras de la soberanía originaria del Estado.
5- QUE IMPORTANCIA TIENE LA DESCENTRALIZACION DEL PODER PARA LA REVOLUCION BOLIVARIANA ARAZONE SU RESPUESTA
La descentralización no siempre tiene efectos positivos sobre el nivel de pobreza, para aprovechar los efectos positivos, cuando los hay, es necesaria la preparación de los funcionarios de los gobiernos subregionales y locales, el trabajo coordinado del gobierno central y los gobiernos estadales y locales es fundamental, algunos sectores, o parte de ellos, no deben ser descentralizados, la descentralización de los recursos es necesaria para poder aprovechar plenamente los efectos positivos de la descentralización
Finalmente, existen razones para afirmar que el proceso de descentralización puede proporcionar un ambiente adecuado para programas de alivio a la pobreza como el microcrédito. Por un lado, la participación del gobierno local permite un mejor control y seguimiento del programa. Por el otro, el microcrédito usualmente promueve el empoderamiento de la gente para que participe de manera pro activa presentando soluciones y exigiendo sus derechos, entre los cuales, en Venezuela y otros países, está el derecho a proponer usos para parte del presupuesto de los municipios. El mejoramiento de la gestión pública, la rendición de cuentas por parte de los gobiernos y la organización de las comunidades pobres son necesarios para reducir la pobreza (UNDP 2000). El proceso de descentralización puede convertirse en un instrumento que ayude a lograr esos objetivos.
buenas tardes profesora es la alumna erika castillo c.i 12748751 de la seccion g-001-d 2- COMO ESTA INTEGRADO EL CONSEJO FEDERAL DE GOBIERNO
Según el artículo 3. De conformidad con lo dispuesto en la normativa constitucional, el Consejo Federal de Gobierno está integrado por los representantes de los Poderes Públicos aludidos en la Constitución y representantes de la sociedad organizadas expresamente señalados en la presente ley, y está presidido por el Vicepresidente Ejecutivo. Cuenta con una Secretaría integrada por el Vicepresidente Ejecutivo, dos Ministros o Ministras, tres Gobernadores o Gobernadoras y tres Alcaldes o Alcaldesas. Asimismo, cuenta con el Fondo de Compensación Interterritorial, organismo destinado al financiamiento de inversiones públicas, para promover el desarrollo equilibrado de las regiones.
3- SEGUN LO COMENTADO EN CLASE Y LA LECTURA DE LOS ARTICULOS MENCIONADOS EXISTE UNA NUEVA DESCENTRALIZACION EN VENEZUELA EXPLIQUE SU OPINION
Si, la hay porque por medios de los consejos comunales existe más rapidez en la solución de algunos problemas existentes e las comunidades ya que los recursos llega directos a ellos, y o pasa por tata burocracia como lo existía anteriormente.
4- COMPETENCIAS OBJETIVOS Y FUNCIONES DEL CONSEJO FEDERAL DE GOBIERNO
Por objeto regular la organización y funcionamiento del Consejo Federal de Gobierno y, en virtud de ello, y a fin de desarrollar las competencias que el texto constitucional le ha trazado, establecer los lineamientos de la planificación y coordinación de las políticas y acciones necesarias para el adecuado desarrollo regional. Igualmente atiende al establecimiento del régimen para la transferencia de las competencias de los entes territoriales, a las organizaciones detentadoras de la soberanía originaria del Estado.
5- QUE IMPORTANCIA TIENE LA DESCENTRALIZACION DEL PODER PARA LA REVOLUCION BOLIVARIANA ARAZONE SU RESPUESTA
La descentralización no siempre tiene efectos positivos sobre el nivel de pobreza, para aprovechar los efectos positivos, cuando los hay, es necesaria la preparación de los funcionarios de los gobiernos subregionales y locales, el trabajo coordinado del gobierno central y los gobiernos estadales y locales es fundamental, algunos sectores, o parte de ellos, no deben ser descentralizados, la descentralización de los recursos es necesaria para poder aprovechar plenamente los efectos positivos de la descentralización
Finalmente, existen razones para afirmar que el proceso de descentralización puede proporcionar un ambiente adecuado para programas de alivio a la pobreza como el microcrédito. Por un lado, la participación del gobierno local permite un mejor control y seguimiento del programa. Por el otro, el microcrédito usualmente promueve el empoderamiento de la gente para que participe de manera pro activa presentando soluciones y exigiendo sus derechos, entre los cuales, en Venezuela y otros países, está el derecho a proponer usos para parte del presupuesto de los municipios. El mejoramiento de la gestión pública, la rendición de cuentas por parte de los gobiernos y la organización de las comunidades pobres son necesarios para reducir la pobreza (UNDP 2000). El proceso de descentralización puede convertirse en un instrumento que ayude a lograr esos objetivos.
1. ¿Como esta integrado el Consejo Federal de Gobierno?
El Consejo Federal de Gobierno está integrado por una Plenaria, constituida por los representantes de todos los Poderes Públicos asentados en la Constitución tratándose del Poder Público Nacional, dividido a su vez por el Poder Legislativo, Ejecutivo, Judicial, Ciudadano, y Electoral. Además del Poder Público Regional y Municipal. También la sociedad organizada definida en esta ley; por la Secretaría, órgano ejecutivo y administrador del Consejo Federal de Gobierno; por el Fondo de Compensación Interterritorial, destinado al financiamiento de las inversiones públicas, y por los demás órganos que sean creados por las autoridades competentes a los fines de coadyuvar y darle cumplimiento a los objetivos fundamentales de la estructura organizativa constitucionalmente prevista.
2. Según lo comentado en clase y la lectura de los artículos mencionados existe una nueva descentralización en Venezuela explique su opinión.
De acuerdo con lo previsto en clases y luego de haber leído los artículos nuestra opinión acerca de que si existe o no una nueva descentralización, podemos decir que no es que sea una nueva descentralización por que desde que estamos con el actual gobierno es lo que se ha hecho delegar funciones y actividades para así incrementar la participación ciudadana y que todos nos hagamos responsables de lo que nos pertenece, trabajando en conjunto por una mejor calidad de vida, en relación con esta ley no es que el gobierno este centralizando el Poder Regional o Municipal pero si es una medida de estar mas cerca y participar en las competencias que a ellos les corresponde ya que por mucho no han venido desarrollando un buen plan de trabajo hacia la sociedad, o de lo contrario no existiesen tantas carencias en la sociedad bien sea a nivel Social. Moral y Económica…
3. Competencias objetivos y funciones del consejo federal de gobierno
El consejo federal de Gobierno tiene como objetivos los siguientes:
• Regular la organización y funcionamiento del Consejo Federal de Gobierno.
• Atender al establecimiento del régimen para la transferencia de las competencias de los entes territoriales, a las organizaciones detentadoras de la soberanía originaria del Estado.
• Transferir las competencias para eliminar las graves desigualdades existentes entre los entes que conforman la organización política territorial, equilibrando el reparto de los beneficios que, en bienes y servicios, derivan de la correcta planificación de los recursos.
Al igual tiene como funciones:
• Es establecer objetivos de los entes descentralizados territorialmente y a las organizaciones populares de base, a los fines de obtener el desarrollo socio territorial equilibrado, la cooperación y complementación de las políticas e iniciativas de desarrollo de las distintas entidades públicas territoriales y, a apoyar la dotación de obras y servicios esenciales en las comunidades.
4. Importancia tiene la descentralización del poder para la Revolución Bolivariana razone su respuesta.
La revolución es basada en un cambio y transformación radical de los entes vivido o como también puede ser el romper paradigmas y crear nuevos patrones socialistas que vayan en función y beneficio de la colectividad en general donde haya igualdad social y de genero, por lo visto no es lo que estábamos viviendo en el país, en la actualidad estamos en revolución porque queremos un cambio positivo y una de las estrategias que ha aplicado el gobierno actual esta de descentralización del poder para que ciudadanía sea participé de estos cambios y del desarrollo integral de la nación, por ello se han creado leyes para los Consejos Municipal, Organización de las comunas y son creadas con base legal donde existe un poder de ley que respalde las buenas acciones de los participante como a su vez sancione a los que actúan correctamente. El delegar funciones Genera mayor capacidad de respuesta a las necesidades locales, dado que están mejor informados de su cadena de suministros así como aumenta la motivación para la sociedad de las subunidades, dado que pueden ejercer mayor
Iniciativa individual.
SANDRA DOMINGUEZ CI: 17997385
HELEN LINARES CI: 18803332
ELIRIA CASTILLO CI: 16908512
MARIA CARRIZALES CI: 20179168
WILLANS LOBO CI: 20175231
ADMINISTRACION CIENTIFICA: El enfoque típico de la escuela de la administración científica es el énfasis en las tareas. El nombre administración científica se debe al intento de aplicar los métodos de la ciencia a los problemas de la administración, con el fin de alcanzar elevada eficiencia industrial. Los principales métodos científicos aplicables alos problemas de la administración son la observación y la medición. La escuela de la administración científica fue iniciada en el comienzo de este siglo por el ingeniero mecánico americano Frederick W. Taylor, considerado el fundador de la moderna TGA.
TEORIA CLASICA DE LA ADMINISTRACIÓN: La teoría clásica de la administración a cambio de la Científica, eficiencia a través de la racionalización del trabajo del obrero, se caracterizó por el énfasis y la importancia dada en la estructura y la organización que debe tener una empresa para lograr la eficiencia. Como es de notar, en las dos teorías el objetivo común era el de lograr la eficiencia y productividad .En la escuela científica prima el trabajo individual, en la escuela clásica, por lo contrario, se parte de un todo organizacional y su estructura para garantizar la eficiencia en todas las partes involucradas, éstas últimas se pueden distinguir e identificar como departamentos, secciones, ó simplemente personas, es decir se hace presente la división y especialización del trabajo formando así de labor individual la parte fundamental de un todo u objetivo general. La teoría clásica argumentaba que con los conocimientos científicos y con una metodología adecuada y encaminada a la gerencia, se podían obtener excelentes resultados.
TEORIA NEOCLÁSICA DE LA ADMINISTRACIÓN: Los autores neoclásicos no forman propiamente una escuela definida, si no un movimiento relativamente heterogéneo. Algunos autores definen este movimiento como Escuela operacional, escuela del proceso administrativo, incluso enfoque universalita de la administración; esto debido a que sus ideas no difieren de las clásicas, esto es, que se basan y fundamentan en las teorías de que dejo Fayol y Taylor, adicionando un material fundamental como el de la aplicación y la verdadera practica para poder llevar a cabo los objetivos planteados en cada administración de una organización. Para los autores neoclásicos la administración consiste en orientar, dirigir y controlar los esfuerzos de un grupo de individuos para lograr un objetivo en común. El buen administrador es el que posibilita al grupo alcanzar sus objetivos con un mínimo de recursos utilizados.
OBRA DE TAYLOR
Frederick Wilson Taylor (1856-1915), fundador de la admintración científica, nació en Filadelfia, Estados Unidos. Procedía de una familia de principios rígidos y fue educado dentro de una mentalidad de disciplina, devoción al trabajo y al ahorro. En aquella época estaba de moda el sistema de pago por pieza o por tarea. Esto llevó a Taylor a estudiar el problema de la producción en sus mínimos detalles, pues, gracias a su progreso en la compañía, no quería decepcionar a sus patrones, ni decepcionar a sus compañeros de trabajo, quienes deseaban en el entonces jefe de taller no fuese duro con ellos en el planteamiento del trabajo por pieza. Taylor inició las experiencias que lo harían famoso, donde intentó aplicar sus conclusiones, venciendo una gran resistencia a sus ideas.
TEORÍA DE LAS RELACIONES HUMANAS
Las cuatro principales causas del surgimiento de la teoría de las relaciones humanas son:
Necesidad de humanizar y democratizar la administración, liberándola de los conceptos rígidos y mecanicistas de la teoría clásica, la teoría de las relaciones humanas fue un movimiento dirigido a la democratización de los conceptos administrativos.
El desarrollo de las llamadas ciencias humanas, en especial la psicología y la sociología, y sus primeros intentos de aplicarse a la organización industrial. Las ciencias humanas demostraron gradualmente lo inadecuado de los principios de la teoría clásica.
Las ideas de la filosofía pragmática de John Dewey y de la psicología dinámica de kurt Lewin fueron esenciales para el humanismo en la administración. Elton Mayo, considerado el fundador de la escuela; Dewey, indirectamente, y Lewin de manera más directa, contribuyeron a su concepción.
Las conclusiones del experimento de Hawthorne, llevado a cabo entre 1927 y 1932 bajo la coordinación de Elton Mayo, pusieron en jaque los principales postulados de la teoría clásica de la administración.
METODOS QUE PODRIAMOS PONER EN PRACTICA EN UN COSEJO COMUNAL: pondríamos en practica muchos conocimientos adquirido en estas teoria que se formaron, y poner en practica para mejora el parte de administración , segunda teroria de Taylor podriamos utilizar el de organizar el trabajo considerando los materiales , el y recurso humano preparado para consejos comunales, ya que de esta manera teniendo todos los materiales de trabajo los consejos comunales pueden asi satisfacer la necesidad de la comunidad.
SANDRA DOMINGUEZ CI: 17997385
HELEN LINARES CI: 18803332
ELIRIA CASTILLO CI: 16908512
MARIA CARRIZALES CI: 20179168
WILLANS LOBO CI: 20175231
SECCION: 002
ADMINISTRACION Y GESTION MUNICIPAL
ADMINISTRACION CIENTIFICA: El enfoque típico de la escuela de la administración científica es el énfasis en las tareas. El nombre administración científica se debe al intento de aplicar los métodos de la ciencia a los problemas de la administración, con el fin de alcanzar elevada eficiencia industrial. Los principales métodos científicos aplicables alos problemas de la administración son la observación y la medición. La escuela de la administración científica fue iniciada en el comienzo de este siglo por el ingeniero mecánico americano Frederick W. Taylor, considerado el fundador de la moderna TGA.
TEORIA CLASICA DE LA ADMINISTRACIÓN: La teoría clásica de la administración a cambio de la Científica, eficiencia a través de la racionalización del trabajo del obrero, se caracterizó por el énfasis y la importancia dada en la estructura y la organización que debe tener una empresa para lograr la eficiencia. Como es de notar, en las dos teorías el objetivo común era el de lograr la eficiencia y productividad .En la escuela científica prima el trabajo individual, en la escuela clásica, por lo contrario, se parte de un todo organizacional y su estructura para garantizar la eficiencia en todas las partes involucradas, éstas últimas se pueden distinguir e identificar como departamentos, secciones, ó simplemente personas, es decir se hace presente la división y especialización del trabajo formando así de labor individual la parte fundamental de un todo u objetivo general. La teoría clásica argumentaba que con los conocimientos científicos y con una metodología adecuada y encaminada a la gerencia, se podían obtener excelentes resultados.
TEORIA NEOCLÁSICA DE LA ADMINISTRACIÓN: Los autores neoclásicos no forman propiamente una escuela definida, si no un movimiento relativamente heterogéneo. Algunos autores definen este movimiento como Escuela operacional, escuela del proceso administrativo, incluso enfoque universalita de la administración; esto debido a que sus ideas no difieren de las clásicas, esto es, que se basan y fundamentan en las teorías de que dejo Fayol y Taylor, adicionando un material fundamental como el de la aplicación y la verdadera practica para poder llevar a cabo los objetivos planteados en cada administración de una organización. Para los autores neoclásicos la administración consiste en orientar, dirigir y controlar los esfuerzos de un grupo de individuos para lograr un objetivo en común. El buen administrador es el que posibilita al grupo alcanzar sus objetivos con un mínimo de recursos utilizados.
OBRA DE TAYLOR
Frederick Wilson Taylor (1856-1915), fundador de la admintración científica, nació en Filadelfia, Estados Unidos. Procedía de una familia de principios rígidos y fue educado dentro de una mentalidad de disciplina, devoción al trabajo y al ahorro. En aquella época estaba de moda el sistema de pago por pieza o por tarea. Esto llevó a Taylor a estudiar el problema de la producción en sus mínimos detalles, pues, gracias a su progreso en la compañía, no quería decepcionar a sus patrones, ni decepcionar a sus compañeros de trabajo, quienes deseaban en el entonces jefe de taller no fuese duro con ellos en el planteamiento del trabajo por pieza. Taylor inició las experiencias que lo harían famoso, donde intentó aplicar sus conclusiones, venciendo una gran resistencia a sus ideas.
TEORÍA DE LAS RELACIONES HUMANAS
Las cuatro principales causas del surgimiento de la teoría de las relaciones humanas son:
Necesidad de humanizar y democratizar la administración, liberándola de los conceptos rígidos y mecanicistas de la teoría clásica, la teoría de las relaciones humanas fue un movimiento dirigido a la democratización de los conceptos administrativos.
El desarrollo de las llamadas ciencias humanas, en especial la psicología y la sociología, y sus primeros intentos de aplicarse a la organización industrial. Las ciencias humanas demostraron gradualmente lo inadecuado de los principios de la teoría clásica.
Las ideas de la filosofía pragmática de John Dewey y de la psicología dinámica de kurt Lewin fueron esenciales para el humanismo en la administración. Elton Mayo, considerado el fundador de la escuela; Dewey, indirectamente, y Lewin de manera más directa, contribuyeron a su concepción.
Las conclusiones del experimento de Hawthorne, llevado a cabo entre 1927 y 1932 bajo la coordinación de Elton Mayo, pusieron en jaque los principales postulados de la teoría clásica de la administración.
METODOS QUE PODRIAMOS PONER EN PRACTICA EN UN COSEJO COMUNAL: pondríamos en practica muchos conocimientos adquirido en estas teoria que se formaron, y poner en practica para mejora el parte de administración , segunda teroria de Taylor podriamos utilizar el de organizar el trabajo considerando los materiales , el y recurso humano preparado para consejos comunales, ya que de esta manera teniendo todos los materiales de trabajo los consejos comunales pueden asi satisfacer la necesidad de la comunidad.
INTEGRANTES
DERLIMAR HERNANDEZ CI 20443488
ANGELA DIAZ CI 22008578
1 SEMESTRE ADM Y GESTION MUNICIPAL
GIA 3
HOLA PROFE ... ESPERO QUE ESTES BIEN ,, LEIMOS LOS
ARTICULOS 5 6 7 8 9 10DE LA LEY DEL CONCEJO FEDERAL
DE GOBIERNO LO DISCUTIMOS EN CLASE
COMO ESTA INTEGRADO EL CONSEJO FEDERAL DEL GOBIERNO
ES UN ORGANISMO COMPUESTO POR LOS PODERES MUNICIPALES
ESTADALES Y NACIONALES DELA REPUBLICA DE VENEZUELA
ESTA INTEGRADO POR=
EL VICEPRESIDENTE O VICEPRESIDENTE EJECUTIVA DE LA
REPUBLICA
LOS MINISTROS Y MINISTRAS GOBERNADORES O GOBERNADORAS
DE CADA ENTIDAD FEDERAL
UN ALCALDE O ALCALDESA POR CADA ESTADO SIENDO LOS
ALCALDES METROPOLITANOS MIEMBROS NATOS
UN REPRESENTANTE DE LA COMUNIDAD ORGANIZADA Y DE
LOS PUEBLOS INDIGENAS
ADEMAS POSEE UNA SECRETARIA PERMANENTE ,INTEGRADA
POR EL VICEPRESIDENTE EJECUTIVO DE LA REPUBLICA
MINISTROS ,TRES GOBERNADORES Y TRES ALCALDES
ADMINISTRACION CIENTIFICA: El enfoque típico de la escuela de la administración científica es el énfasis en las tareas. El nombre administración científica se debe al intento de aplicar los métodos de la ciencia a los problemas de la administración, con el fin de alcanzar elevada eficiencia industrial. Los principales métodos científicos aplicables alos problemas de la administración son la observación y la medición. La escuela de la administración científica fue iniciada en el comienzo de este siglo por el ingeniero mecánico americano Frederick W. Taylor, considerado el fundador de la moderna TGA.
TEORIA CLASICA DE LA ADMINISTRACIÓN: La teoría clásica de la administración a cambio de la Científica, eficiencia a través de la racionalización del trabajo del obrero, se caracterizó por el énfasis y la importancia dada en la estructura y la organización que debe tener una empresa para lograr la eficiencia. Como es de notar, en las dos teorías el objetivo común era el de lograr la eficiencia y productividad .En la escuela científica prima el trabajo individual, en la escuela clásica, por lo contrario, se parte de un todo organizacional y su estructura para garantizar la eficiencia en todas las partes involucradas, éstas últimas se pueden distinguir e identificar como departamentos, secciones, ó simplemente personas, es decir se hace presente la división y especialización del trabajo formando así de labor individual la parte fundamental de un todo u objetivo general. La teoría clásica argumentaba que con los conocimientos científicos y con una metodología adecuada y encaminada a la gerencia, se podían obtener excelentes resultados.
TEORIA NEOCLÁSICA DE LA ADMINISTRACIÓN: Los autores neoclásicos no forman propiamente una escuela definida, si no un movimiento relativamente heterogéneo. Algunos autores definen este movimiento como Escuela operacional, escuela del proceso administrativo, incluso enfoque universalita de la administración; esto debido a que sus ideas no difieren de las clásicas, esto es, que se basan y fundamentan en las teorías de que dejo Fayol y Taylor, adicionando un material fundamental como el de la aplicación y la verdadera practica para poder llevar a cabo los objetivos planteados en cada administración de una organización. Para los autores neoclásicos la administración consiste en orientar, dirigir y controlar los esfuerzos de un grupo de individuos para lograr un objetivo en común. El buen administrador es el que posibilita al grupo alcanzar sus objetivos con un mínimo de recursos utilizados.
OBRA DE TAYLOR
Frederick Wilson Taylor (1856-1915), fundador de la admintración científica, nació en Filadelfia, Estados Unidos. Procedía de una familia de principios rígidos y fue educado dentro de una mentalidad de disciplina, devoción al trabajo y al ahorro. En aquella época estaba de moda el sistema de pago por pieza o por tarea. Esto llevó a Taylor a estudiar el problema de la producción en sus mínimos detalles, pues, gracias a su progreso en la compañía, no quería decepcionar a sus patrones, ni decepcionar a sus compañeros de trabajo, quienes deseaban en el entonces jefe de taller no fuese duro con ellos en el planteamiento del trabajo por pieza. Taylor inició las experiencias que lo harían famoso, donde intentó aplicar sus conclusiones, venciendo una gran resistencia a sus ideas.
TEORÍA DE LAS RELACIONES HUMANAS
Las cuatro principales causas del surgimiento de la teoría de las relaciones humanas son:
Necesidad de humanizar y democratizar la administración, liberándola de los conceptos rígidos y mecanicistas de la teoría clásica, la teoría de las relaciones humanas fue un movimiento dirigido a la democratización de los conceptos administrativos.
El desarrollo de las llamadas ciencias humanas, en especial la psicología y la sociología, y sus primeros intentos de aplicarse a la organización industrial. Las ciencias humanas demostraron gradualmente lo inadecuado de los principios de la teoría clásica.
Las ideas de la filosofía pragmática de John Dewey y de la psicología dinámica de kurt Lewin fueron esenciales para el humanismo en la administración. Elton Mayo, considerado el fundador de la escuela; Dewey, indirectamente, y Lewin de manera más directa, contribuyeron a su concepción.
Las conclusiones del experimento de Hawthorne, llevado a cabo entre 1927 y 1932 bajo la coordinación de Elton Mayo, pusieron en jaque los principales postulados de la teoría clásica de la administración.
METODOS QUE PODRIAMOS PONER EN PRACTICA EN UN COSEJO COMUNAL: pondríamos en practica muchos conocimientos adquirido en estas teoria que se formaron, y poner en practica para mejora el parte de administración , segunda teroria de Taylor podriamos utilizar el de organizar el trabajo considerando los materiales , el y recurso humano preparado para consejos comunales, ya que de esta manera teniendo todos los materiales de trabajo los consejos comunales pueden asi satisfacer la necesidad de la